ת”פ 28062/08/12 – מדינת ישראל נגד הוד תדלוק ומסחר בע”מ,בעז ארד
בית דין אזורי לעבודה בתל אביב - יפו |
|
|
|
|
|
ת"פ 28062-08-12 מדינת ישראל נ' הוד תדלוק ומסחר בע"מ ואח'
|
|
|
|
1
בפני |
כב' השופטת עידית איצקוביץ
|
המאשימה |
מדינת ישראל ע"י ב"כ עו"ד אסף תומר
|
|
|
|
נגד
|
הנאשמים |
1. הוד תדלוק ומסחר בע"מ 2. בעז ארד
|
גזר - דין |
1. ביום 10.3.2016 ניתן פסק דין על ידי בית הדין הארצי לעבודה שבו התקבל ערעור על הכרעת הדין וגזר הדין של בית דין זה (להלן: "פסק הדין שבערעור").
2
בפסק הדין שבערעור הורשעו
הנאשמים בעבירה של העסקת עובד בעבודת לילה לפי סעיפים
2. אשר
לעבירת אי תשלום שכר מינימום טען ב"כ המאשימה כי תכלית
ב"כ המאשימה ביקש לגזור את עונשם של
הנאשמים, כל אחד בנפרד, בסכום שנע בין 20% לבין 40% מהסכום המרבי הקבוע בדין, דהיינו
קנס עונשי נפרד לכל אחד מהנאשמים בין 45,200 ₪ לבין 90,400 ₪. זאת בנוסף על התחייבות
להימנע מכל עבירה על
3. אשר לעבירה
על
3
ב"כ המאשימה הפנה לתכלית הסוציאלית של
נוכח כל האמור ביקש ב"כ המאשימה כי הענישה תיקבע בטווח שבין 70% ל-90% מהקנס המקסימאלי הקבוע בחוק, וחתימה על התחייבות משמעותית.
4. הנאשם - בעל המניות היחיד בנאשמת 1 - ציין שכבר שילם את הקנס שנגזר עליו בגזר הדין שנתן בית הדין האזורי.
לעניין העבירה על
הנאשם ביקש להטיל בגין עבירה זו קנס מינימאלי סמלי בלבד.
5. בנוגע לעבירה
על
"(א) מפעל שעובדים בו במשמרות, לא יועסק בו עובד בעבודת לילה יותר משבוע אחד בתוך שלושה שבועות".
אם הועסק עובד במשמרת לילה מעבר לשבוע בתוך שלושה שבועות של עבודה, הרי זו עבירה על החוק, ומשכך ביצעו הנאשמים יותר מעבירה אחת.
ברם, מדובר במסכת עובדתית שנמשכה על פני שלושה חודשים, ואני מאמינה כי הנאשם פעל בתום לב ובאמונה שהוא עוזר לעובדיו - סטודנטים או חיילים - המבקשים לעבוד במשמרת לילה.
4
אני מקבלת את מתחם הענישה שהציע ב"כ המאשימה, בין 70% ל-90% מן הקנס - שעמד במועד ביצוע העבירה על 14,400 ₪.
יש להביא בחשבון כי הנאשמים שינו את מתכונת העסקה מאז שנוהל המשפט וכי הנאשם הוא אדם נורמטיבי, נכה צה"ל, המפרנס את משפחתו בעזרת תחנת הדלק אותה מנהלת הנאשמת.
אמנם יש לפסוק קנס נפרד על שני הנאשמים, אך יש להביא בחשבון כי הנאשם הוא בעל מניות יחיד בנאשמת.
6. על כן אני
גוזרת על כל אחד מן הנאשמים קנס בסך 10,080 ₪ בגין העסקת עובד
בעבודת לילה לפי סעיפים
7. לעניין אי תשלום שכר המינימום, העניין הוחזר לבית דין זה על מנת שיגזור את עונשו של כל אחד מן הנאשמים בנפרד.
גזר הדין שבערעור הטיל על הנאשמים קנס בסך 25,000 ₪ - שכבר שולם.
כפי שנקבע על ידי בית הדין הארצי לעבודה - יש להטיל עונש נפרד על כל אחד מהנאשמים, אך בקביעת סכום הקנס יש להביא בחשבון שמדובר באותה יחידה כלכלית, מאחר שהנאשם הוא בעל מניות יחיד בנאשמת.
על כן אני קובעת שהקנס שיוטל על כל אחד מן הנאשמים יעמוד על 15,000 ₪. מאחר שכל אחד מהנאשמים כבר שילם קנס בסך 12,500 ₪, הרי שנותרה יתרת תשלום בסך 2,500 ₪ עבור כל אחד. הסכום ישולם לא יאוחר מיום 10.1.17.
8. הנאשמים יחתמו על התחייבות להימנע מביצוע עבירות לפי חוק שכר מינימום במשך שלוש שנים מהיום בסך 50,000 ₪. אם לא כן, יישאו בתשלום הקנס המרבי הקבוע בחוק לעבירות אלה.
5
מאחר שההרשעה כוללת
גם עבירה על
הנאשמים יפנו למזכירות בית הדין על מנת לקבל שוברי תשלום ויחתמו על התחייבות עד ליום 10.1.17.
9. גזר הדין יישלח לצדדים.
ניתן היום,07 דצמבר 2016, ז' כסלו תשע"ז, בהעדר הצדדים.